Информация   Для зарегистрированных пользователей
Главное меню
Доска объявлений
Журнал "Радиоэлектроник"
Вопрос-ответ
Ваши отзывы и пожелания
Информация сайта
   
Новости

"Поздравляем"
18 Ноября 2009
Поздравляем Юрия Алексеевича Шурыгина с избранием на пост ректора ТУСУР

Родился 19.05.1946 года в г. Анжеро-Судженск Кемеровской области.

Образование:

Томский политехнический институт (1971 год), специальность Электрооборудование летательных аппаратов

Ученая степень, звание:

  • кандидат технических наук (1974 г.)

  • старший научный сотрудник (1977 г.)

  • доктор технических наук (1991 г.)

  • профессор (1993 г.)

Имеет большой опыт научно-педагогической, организационной и административной деятельности. Прошел все ступени организации научных исследований в вузовском НИИ (от инженера до директора института), учебного процесса в вузе (от преподавателя до профессора, заведующего кафедрой, проректора университета).

Опыт руководящей деятельности:

  • заместитель директора НИИ АЭМ при ТУСУРе по научной работе (1981 по 2000 гг.). Количество сотрудников НИИ в этот период - до 700 чел.

  • директор НИИ АЭМ при ТУСУРе (с 2000 г.). Объем НИОКР 2008 г. - свыше 120 млн. руб., численность сотрудников - 250 чел.

  • заведующий кафедрой компьютерных систем в управлении и проектировании ТУСУРа (с 1992 г.)

  • первый проректор ТУСУРа (с 1999 г.)

Находясь на посту первого проректора ТУСУРа, Шурыгин Ю.А. внес большой вклад в реализацию инновационной политики, проводимой в университете. Начиная с 2000 года в университете открыто пять НИИ, два учебно-научных института, более 40 специализированных лабораторий и центров коллективного пользования, реализован ряд новых образовательных программ и технологий, создан межвузовский центр дистанционного образования, студенческий бизнес-инкубатор. За это время объем научных исследований вырос с 12,5 до 373 млн. руб., а общий годовой объем бюджетных и внебюджетных доходов - с 67 до 1147 млн. руб.

Управление крупными проектами:

  • научно-техническая программа Минвуза и Госкомнефтепродукта РСФСР (руководитель);

  • программа Минвуза СССР "Оптимум" (член Координационного совета);

  • программа Минвуза РФ "Создание в г. Томске межвузовского экспериментально-производственного комплекса" (руководитель);

  • программа "Автоматизация Восточной нефтяной компании" (руководитель);

  • программа "Электроника Томской области" (руководитель);

  • руководитель экспертной группы по направлению IT и электроники ТВЗ;

  • Инновационная образовательная программа ТУСУРа, реализуемая в рамках национального проекта "Образование" (объем финансирования - около 700 млн. руб.) (руководитель);

  • Создание научно-образовательного центра ТУСУРа "СВЧ - наноэлектроника" (объем финансирования - 135 млн. руб.) (руководитель) и др.

Публикации:

свыше 200, в том числе 6 монографий, 31 патент и изобретение.

Подготовка кадров высшей квалификации:

  • 12 кандидатов наук

  • 3 доктора наук

  • Председатель диссертационного совета Д.212.268.02

  • Заместитель председателя диссертационного совета Д.212.268.03.

Награды:

  • Заслуженный деятель науки РФ (2002 г.)

  • Орден Почета (2008 г.)

  • Почетный работник высшего образования РФ (1997 г.)

  • Почетный работник науки и техники (2006 г.)

  • 4 медали Федерации космонавтики РФ

  • более 10 медалей общественных академий

  • Лауреат конкурса в сфере образования и науки Томской области (1998 г., 2005 г.).

Почетные звания:

  • член Попечительского совета ТУСУРа

  • президент Ассоциации выпускников ТУСУРа;

  • действительный член Российской инженерной академии (РИА), вице-президент Сибирского отделения РИА;

  • действительный член Российской академии инженерных наук (РАИН), вице-президент Сибирского отделения РАИН;

  • действительный член международной академии информатизации;

  • президент федерации самолетного спорта Томской области.

Выдвинут трудовым коллективом НИИ АЭМ на должность ректора ТУСУРа.

Тезисы предвыборной программы Ю.А. Шурыгина

Стратегическая цель

- развитие ТУСУРа как исследовательского университета мирового уровня.

Предпосылки и возможности достижения цели, созданные за последние 10 лет:

  • мощная инфраструктура науки (шесть НИИ, два института, два КБ, восемь ЦКП, четыре НОЦ и др.);

  • значительный объем НИОКР (373 млн. руб. в 2008г., 606, 5 тыс. руб. на одного преподавателя и научного сотрудника - это один из лучших показателей в России);

  • развитая структура инновационной деятельности;

  • действующий учебно-научно-инновационный комплекс, сформировавший пояс инновационного окружения ТУСУРа;

  • передовые технологии обучения, ориентированные на развитие творческого потенциала студентов, основанные на компетентностном подходе и неразрывной связи с научными исследованиями, в частности групповое проектное обучение;

  • обновленная до уровня передовых исследовательских университетов материально-техническая база образовательной и научной деятельности;

  • высокий уровень информатизации образовательной, научной и инновационной деятельности (один из лучших в России);

  • наличие магистерских и аспирантских программ по приоритетным направлениям развития науки, техники и технологий;

  • высокий уровень организации исследовательских и проектных работ.

Целью развития ТУСУРа как исследовательского университета является выход во взаимодействии с поясом инновационного окружения на мировой уровень по заявленным приоритетным направлениям развития (ПНР) науки, техники и технологий, создание инновационной образовательной среды подготовки специалистов, обладающих уникальными компетенциями и ориентированных на предпринимательскую деятельность, обеспечив тем самым реальный вклад в процесс перевода России на инновационный путь развития.

К числу приоритетных направлений развития, сформировавшихся в ТУСУРе, относятся:

  • нанотехнологии;

  • радиотехнические и телекоммуникационные системы;

  • интеллектуальная силовая электроника;

  • интеллектуальные информационные технологии и системы управления;

  • информационная безопасность;

  • инноватика.

Основные задачи, обеспечивающие развития ТУСУРа:

В области образовательной деятельности - создание образовательной среды, обеспечивающей эффективную подготовку инновационно активных специалистов мирового уровня для наукоемких высокотехнологичных отраслей экономики, социальной сферы и ПНР науки, техники и технологий, способных к предпринимательской деятельности.

В области научно-инновационной деятельности - создание условий, обеспечивающих выполнение научных исследований и разработок мирового уровня, их коммерциализацию, эффективную интеграцию научно-инновационного и образовательного процессов.

В области совершенствования управления и развития инфраструктуры поддержки всех видов деятельности - развитие с ориентацией на мировой уровень управления университетом на базе процессного подхода, системы менеджмента качества, современной кадровой политики, ресурсов и сервисов информационной среды университета.

Перспективный облик исследовательского предпринимательского университета "ТУСУР" как научно-образовательного центра:

В области образования: университет разрабатывает и применяет новые образовательные программы и технологии, соответствующие международным требованиям. По приоритетным направлениям развития ТУСУР осуществляет подготовку специалистов, способных создавать и сопровождать научно-инновационные проекты и вести наукоемкий бизнес. В образовательные программы включаются опыт и результаты консультационной, экспертно-аналитической, научной и проектной деятельности научно-педагогических работников, представителей бизнеса из учебно-научно-инновационного комплекса ТУСУРа.

В области науки: университет имеет научные школы мирового уровня по приоритетным направлениям, представители которых ведут исследовательскую деятельность, генерируют знания, отвечающие новым вызовам экономики. Университет имеет современную, соответствующую требованиям мирового уровня материально-техническую базу научных, учебно-научных лабораторий и центров. Университет обеспечивает использование результатов научных исследований в образовательном процессе. 

В области инноваций: университет имеет полную инфраструктуру поддержки инновационной деятельности, которая обеспечивает трансфер генерируемых в нем знаний и технологий в экономику страны и на мировые рынки высоких технологий.

В кадровой политике: университет на основе многоуровневой системы подготовки и переподготовки кадров, используя современные технологии управления человеческими ресурсами, обеспечивает преемственность поколений в науке и образовании. Университет формирует управленческий и научно-педагогический кадровый резерв, конкурентную среду, предоставляющую возможность развития для каждого студента, аспиранта, научно-педагогического работника. 

В международной деятельности: университет создает условия для эффективной интеграции своего учебно-научно-инновационного комплекса в мировое образовательное, научное и бизнес-пространство; стимулирует развитие экспорта образовательных услуг; поддерживает интернациональную среду для привлечения иностранных студентов и аспирантов к совместному инкубированию международных бизнес-проектов; развивает культуру двуязычия для повышения международной мобильности студентов, ученых и специалистов.

В области управления: управление университетом осуществляется на базе системы менеджмента качества в соответствии с международными стандартами. 

В университете поддерживается дух конкуренции его подразделений, связанных единой корпоративной культурой. В управлении широко используются современные информационные технологии, что обеспечивает открытость и прозрачность процесса принятия всех управленческих решений.

Источник:  http://re.tusur.ru/2009/16/06-07.html

Вернуться назад

Поиск по сайту
Виртуальный тур
Web-камера
Фотогалерея
Другие сайты ...
 
Copyright © 2006-2024 Кафедра Компьютерных Систем в Управлении и Проектировании